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社会民生 |
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| 严打欠薪行为 坚决护住民“薪” |
| 经开区多措并举做好企业欠薪治理工作 |
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郭厶源郭威 2022-07-24 |
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本报讯 “投诉刚3天，经开区人社中心就去跟企业协调，帮我将拖欠了3个月的15000元工资拿到手。”近日，一企业职工张某感激地说。今年以来，经开区高度重视企业欠薪治理工作，精准把握当前防范处置企业欠薪工作的重点任务，对全区企业工资发放情况进行详细排查，加强风险隐患预警，推动企业欠薪治理工作落细落实。
据了解，今年上半年，该区结合法制宣传日、春风行动等活动和就业援助、人才交流招聘会等平台，累计开展12场劳动维权相关宣传，发放600多份宣传资料，有效实现辖区重点企业全覆盖。同时，该区不断强化预警研判，区、村两级工作人员深入一线开展排查。截至目前，共排查出欠薪隐患企业33家，涉及劳动者700人，涉及金额1000多万元，通过与欠薪企业积极调处和全程监督，目前均已全部落实整改到位。
为确保企业欠薪治理常态长效，经开区还建立起“定点监管”机制，根据“属地管理、行业主管”原则，由分工定企（村）领导牵头，职能部门联动，将责任细化到具体部门和责任人，不断强化监管和查处力度，有力保障职工合法权益。据统计，该区上半年共调处各类企业劳资纠纷160件，办结 160件，办结率达100%。
“目前来看，2022年我区企业欠薪治理工作已经取得一定成效，下阶段，我区还将继续加大工作力度，严厉打击欠薪行为，坚决护住民‘薪’。”该区分管领导徐秋霞介绍。
（郭厶源 郭威）
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